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校园周边治安综合整治工作总结

时间:2024-02-18 作者:原始人

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[总结]校园周边治安综合整治工作回顾模板。

时间已经悄悄的和你擦肩而过,留着的只有记忆我们在某些事情中得到了一些感悟了很多,自律的人一般会在事情过后,为自己做一份总结,总结就是过去时间做的事的总检查、总评价,写总结范文的时候我们注意哪些地方呢?经过收集并整理,小编为你呈上[总结]校园周边治安综合整治工作回顾模板,希望能帮助到你的学习和工作!

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****镇校园及校园周边治安综合整治工作总结 2008年,我镇在各级党委、政府的正确领导和各级综治委、政法委的具体指导下,经过各个学校的共同努力,我镇学校及校园周边治安综合治理工作得到了进一步的重视和加强,为“平安****”、“和谐****“的构建、发展提供了有力的保障,为各中小学校创造了一个良好的教书育人环境。现将近年我们所作的工作总结如下:

一、组织领导,在增强执行力上讲实效

学校及周边治安综合治理工作事关广大师生的人身和财产安全,事关科教兴镇战略的实施,事关学校乃至整个社会的稳定。我们切实加强了对这项工作的组织领导,加大了对上级方针政策的贯彻执行能力。

一是领导重视,机构健全。我们建立了镇、校两级的校园安全综合整治工作小组。中心学校办公室指派了专人督导校园周边环境整治工作,要求各中小学将工作落实到位。

二是未雨绸缪,周密部署。每学年初,我们都要专门就学校安全卫生工作召开全镇校长会,及时传达了镇及上级主管部门的的精神,对我镇校园安全卫生工作作具体的部署。

二、部门联动,在增强战斗力上下功夫。

学校及周边治安综合治理工作牵涉到政法、公安、司法、文化等多个职能部门,必须依靠各职能部门齐抓共管,通力合作,才能形成有效的治理。我们在工作中探索出了一条有效的部门联动机制。在这种机制下,各部门积极主动工作,具体表现在:一是拉网清查,净化文化市场环境。在网吧等娱乐场所,我镇文化和公安部门行动有力、处置果断。他们每到一处网吧,都要进行详细的记录,是否手续完备、是否接纳未成年人、是否超时经营等。同时对距校园不足200米的“网吧”进行清查、取缔。并适时地采取“回头看、反复抓、抓反复”巩固了活动效果。二是各校积极制定和完善来访登记、值班守卫、夜间巡逻等制度,加大校园及周边巡查力度,对学校及周边治安问题迅速处置。及时有效打击犯罪分子嚣张气焰,确保了校园及周边安全与稳定。

三是加强监管,消除食物中毒隐患。食品卫生管理的好坏,直接关系到学生的生命健康,麻痹大意,则会酿成不可估量的损失。各中小学每周进行安全卫工作大检查,不定期与安监、公安等职能部门对学校周边饮食店、小卖部进行了拉网式清查,该停业整顿的停业整顿,该取缔的依法坚决取缔。加强食品卫生的监管力度,建立和健全了卫生工作督查制度、责任追究制度,使各校及周边饮食卫生得到进一步规范与加强。

管理学校及周边的治安综合治理状况与各相关职能部门的工作情况息息相关。我镇注重部门联动,密切配合,各司其职,积极工作,形成了坚强的战斗力。

三、集中整治,在攻克重难点上求突破

集中整治是有效解决大面上校园周边环境问题的有效措施,我们每年坚持开展上、下半年两次集中整治行动,着力解决全镇学校及周边治安综合治理工作中的重点、难点和热点问题。一是摸底排查,做到底数清楚。每学期我们组织各校对校园周边环境情况进行摸底排查,掌握第一手资料,做到了底数清楚。二是重点问题,做到按时交办。根据摸排的情况,我们将以下三类情况作为整治重点,一是侵害师生人身、财产安全的事件;二是学校周边网吧、三室两厅、出租房屋、音像书刊点和其他各类非法摊点;三是校门外侧50米内的占道经营、车辆乱停乱放、随意张贴悬挂各类标牌;还给了师生和周边居民一个正常的工作、学习和生活环境。

三是难点问题,做到力求突破。学校及周边治安综合治理工作线长面广、矛盾纠纷繁多。但我们注重每年集中人力、物力、着力解决广大家长与社会关心的难点、热点、焦点问题。对于学校及周边治安综合治理的难点问题,我们注重集中力量进行全面的解决和根除,做到不留后患。

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[总结]幼儿园教师个人工作回顾模板


年轮流转,时光飞逝,回想起来,在某一段时间之中,我们经历了很多的事,我们一般会在事情结束之后写一篇总结,总结也是对自己的更优秀的自己负责,你知道有哪些总结范文呢?以下是小编为大家收集的“[总结]幼儿园教师个人工作回顾模板”供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

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这一年教学工作的落幕让我从中收获了不少经验,我也明白肩负着重要职责的自己应该要认真履行好教师的职责才行,所以我能够认真对待班上的每个孩子并与他们进行相处,在教学的过程中能够照顾孩子们的学习进度并让他们学到许多实用的知识,有着这份对教学工作的坚持让我在能力方面得到了园领导和家长的认可,现根据这一年在幼儿教师工作中的表现进行简要总结。

能够通过教学工作中的努力为孩子们的成长创建良好的环境,对我来说这项工作的落实对于教学计划的展开来说是十分重要的,毕竟培养孩子的学习兴趣是教学工作中的努力方向,因此要注重环境的营造并在工作中做到以身作则,热爱教学工作并在班级管理工作中做到寓教于乐,而且我也能够做到坚守岗位并照顾好班上的每个孩子,在进行教学的时候也会积极了解学生的学习进度,通过教导帮助孩子们养成积极正面的价值观,对我来说能够在日常的教学工作中做到这点也说明了我对自身职责的重视。

在开展教学工作之前认真备课并写好每天的教学计划,通过计划的执行来让孩子们得到更好的教导是我需要做到的,毕竟教学计划的制定本身便是对自身工作的分析,从中认识到自身的不足并明白如何做才能够取得更好的教学效果,在有所准备的情况下再来展开教学工作无疑能够取得良好的效果,而我也在致力于改善教学工作中的各项措施以便于提高教学质量,平时也有注重班级管理工作的落实并根据季节的变化来照顾好班上的孩子们,无论是衣着问题还是卫生状况都要予以重视以免孩子发生感冒的状况。

认真做好家访工作从而了解到孩子们的家庭教育环境,虽然说教导好孩子是教师的职责所在却也要加强多方面的合作才行,如果家长能够予以重视并创建良好的家庭教育环境无疑能够起到事半功倍的效果,所以我很注重与家长之间的交流以便于共同促进孩子的成长。我也有积极参加幼儿园组织的各项活动并用以提升自身的业务能力,通过这种方式来积累教学经验并认清自己与其他教师之间存在的差距,这对于改进教学措施并提高教学质量来说是十分重要的。

秉承着对教学工作认真负责的态度让我履行好了自身的职责,在往后的工作中也要再接再厉并争取成为优秀的幼儿教师,我也会以严格的标准来要求自己从而为了幼儿园的整体发展贡献力量。

[总结]护理部工作总结模板


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今年以来,在县委、县政府的正确领导下,我局以党的十八大和县委十六届四次、五次全体(扩大)会议精神为指导,按照县文明委的要求和年初局党组的工作安排,坚持“以民为本、为民解困、为民服务”的工作理念,紧紧围绕建设社会主义核心价值体系为根本,以提升民政干部职工文明素质为重点,以文明示范带动工程为载体,固强补弱,攻坚克难,深入开展精神文明创建活动,提高了广大干部职工的思想政治素质和道德水平,收到了良好的效果。全年来,我们主要做了以下几方面的工作:

局党组始终把精神文明建设作为机关建设的头等大事来抓,不断加强领导,强化措施,使精神文明建设组织有力,目标明确,营造了浓厚的工作氛围,使精神文明建设走上了规范化、制度化轨道。一是成立机构,分解任务。把精神文明建设工作摆上重要议事日程,根据年初人员变动情况,及时调整充实了由局长任组长,各股室负责同志为成员的精神文明建设领导小组,坚持每季度研究一次精神文明建设工作,半年总结一次,及时解决工作中出现的困难和问题。二是明确目标,夯实责任。根据县精神文明建设工作的部署,结合我局实际,及时研究制定了年度工作计划,提出了以创建省级文明单位为载体,创新学习方式,提高队伍素质,增强服务意识,努力实现我局在精神文明建设、重点业务工作、基础设施建设三个方面突破的奋斗目标,研究制定了创建工作的具体方案,从领导力量、人员配备、制度建设、财力支持等方面全面改进和加强,调动了机关全体干部职工参与精神文明建设的积极性和主动性。三是措施得力,制度健全。我局将精神文明建设目标任务分解到股室,落实了具体人员,明确了工作要求,做到人人参与,齐抓共管。同时将精神文明建设工作纳入岗位目标责任制管理,与业务工作同安排,同落实,同检查,确保了各项任务顺利完成。四是积极抓好基层单位的精神文明建设工作。局精神文明建设领导小组定期研究系统单位的精神文明建设工作,并指导基层单位认真做好精神文明建设工作,大力营造精神文明各项工作的浓厚氛围。

局机关和系统各单位都把干部职工的学习教育作为精神文明建设的主要内容,及时制定规划,合理安排,保证了学习时间,增强了学习效果。并始终把社会主义核心价值体系融入精神文明建设的全过程,体现在文明创建活动之中。一是系统各单位通过舆论引导、宣传教育和实践活动,大力宣传践行以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观,做到了社会主义荣辱观教育进机关、进企业、进社区、进单位。婚管处、老龄办等大力开展政务礼仪、社会礼仪、职业礼仪和公共场所礼仪宣传教育活动,形成了窗口服务单位外树形象、内强素质的良好机制,推动了知礼仪、重礼节文明风尚活动的开展。二是精心组织道德模范学习宣传活动。紧紧围绕“我推荐、我评议身边好人”和“道德模范”、“感动岐山人物”评选活动,系统各单位认真学习鲁有强、巨晓林等先进事迹,并运用多种形式加强对道德模范感人事迹和崇高精神的宣传,使学习、崇尚、争当道德模范和先进典型成为广大民政干部自我教育、自我提高的有效途径。三是以学习十八大精神、创建学习型机关为主线,狠抓了干部职工的学习教育。采取集体学习与个人学习相结合,通读全文与精读重点篇目相结合,讨论发言与专题讲座相结合的形式,围绕“发展要有新思路,改革要有新突破,开放要有新局面,各项工作要有新举措”的要求,以及“创新服务,改进作风,与时俱进,从我做起”的目标,开展了一系列学习教育活动。年初,结合机关纪律作风整顿,在全体干部职工中深入开展“和谐岐山建设提升年”活动,不断提高党员干部的政治素质,增强了公仆意识。4月中旬,组织党员干部观看《爱心献人民》、《辉煌的成就》等党性教育专题片,提高了广大党员干部的政治素质。四是深入推进“创建学习型机关”活动。局党组鼓励和组织干部职工参加各类学习培训。要求每个干部职工要有明确的学习目标,要在学习自觉性上下功夫,认真学,挤时间学,不断丰富自己的知识,陶冶情操,提高思想境界,以适应形势发展和本职工作要求。同时把每周五下午规定为集体学习时间,建立学习档案,也把干部职工学习纳入个人年度考核内容。规定凡参加统一组织的各种学习培训成绩不及格的,不得评为称职以上等次。目前,崇尚知识、崇尚学习的浓厚氛围在机关已经形成,上半年,局机关共6人参加了部、省、市各级业务培训班。有3人参加党校本科学习,1人参加财会自考学习。五是大力开展文明机关联片互学活动。作为机关联片互学第三赛区的成员单位,我局及时制定了联片互学实施方案,统一思想,明确竞赛内容,开展丰富多彩的载体活动。3月份,开展了“我阅读、我受益、我快乐”全民读书活动和“我排队、我乘车、我快乐”活动;并结合创卫、创园等重大活动,对周边环境卫生进行整治,进一步改善机关办公条件,亮化、美化机关环境。通过联片互学活动的开展,切实转变了工作作风,建设了一支“廉洁、勤政、务实、高效”的文明机关,树立了机关的良好形象。

[总结]高考备考工作回顾优选


你写过关于范文这方面的文档吗?在现代的工作环境中文档处理成为了一个重要的技能,写不出来时别忘了还有范文可以让我们学习借鉴。范文可以使我们增加不同的理解,就“[总结]高考备考工作回顾优选”这个话题想分享一些自己的看法,希望您能从本文中获得一些实战经验!

一、备考工作的主要措施

(一)统一思想,加强领导

1、加强组织,理清思路。学校领导对高三毕业班教育教学非常重视,把高三工作看做学校工作的重中之重。为此,学年初成立了以曾保如副校长为年级部主任、聂小健副书记、邹小灵副校长为副主任、高三年级组长、有关科室副主任为成员的高三年级部,制订年级部成员蹲点班级制度,要求将工作重心下移,切实帮助班主任解决一些实际问题。强化备考研究工作,确定了“面向全体,培养精品;夯实基础,讲练结合;重视思想教育,加强常规管理;及时捕捉信息,适应形势调整”的高三教学管理思路。

2、凝心聚力,通力合作,为备考迎考开辟绿色通道。一年来,在曾国如校长的直接领导下,各部门加强协调,密切配合,牢固树立为高三教学服务的思想。如校办张贴激励标语,教务处搜集高考复习信息资源,联系各名校提供复习资料和试卷,团委宣传学生身边的榜样,总务处开设高三食堂专窗,政工处为高三保驾护航,提供幽静的学习环境,所有校领导都到高三各班蹲点。校领导工作上身先士卒,身体力行,生活上深入群众,充分调动了全体高三教师的工作积极性。

(二)确定目标,落实责任

1、分配高考指标。__年开学初,我校根据上一年高考上线情况和各班生源的实际情况,坚持公开公平的原则,将指标分配到各班,做到责任到人,强化了教师的高考意识。

2、成立考试质量分析小组。以年级部成员和高三各备课组组长为责任人组成的考试质量分析小组,对每次综合考试成绩进行全面分析,看亮点,找差距,让每个教师有目标,有压力,有动力。

①加强对优秀学生的管理,根据多次考试成绩找准有潜质的学生,指定具体老师,要求他们负责调查研究,全程跟踪挖掘潜能,让学生鼓足信心,冲进一流名牌大学。

②对能考上一本、二本学生和临界生实行分人帮扶,力争多出“精品”,提高一本、二本的上线率。

③对能上三本、专科的学生,有针对性的帮扶,力争这类学生在高考中上台阶、上档次,提高高考升学率。

④、宽严相济,促进特长生全面发展,针对艺术、体育特长生的实际,我校专门制定了文化课复习计划,重新组建了一个班级,安排老师有针对性地指导他们备考,调动他们的积极性,力争让他们专业和文化课成绩双过线,今年我校艺术、体育二本上线人数有30人。

(三)以人为本,强化管理

一年来,我校高三年级部在学校党总支和校行政的领导下,以班级管理和集体备课为主抓手,千方百计调动年级部各方面积极因素,细化、实化日常管理,扎实有效地开展工作。

1、明确班级一周工作目标,落实完成具体任务。年级部为强化班级管理,要求每位班主任每周结合本班实际制定工作计划,明确切实可行的工作目标,周末总结计划落实情况。并派专人统一打印成文,分发到各班主任手中,便于班主任之间互相学习,互相借鉴,互相促进。为避免此项活动走过场、搞形式,年级部还不定期到班上检查落实情况,力求活动扎实有效。星期一下午第三节课举行每周一次的年级部成员碰头会,总结一周情况,分析问题,探讨办法,研究布置本周工作任务。

2、细化常规管理,抓实年级部安排的各项值日。早操由学生干部清点出操人数,值日教师午休检查休息纪律;晚读督促学生放声朗读;晚四清点班级人数,维持班级纪律,晚寝督促学生按时休息。尤其是考前一个月,所有班主任每天早晨准时在指定时间段内签名,晚四统一下班,年级部成员将当日检查情况汇总并公布在指定黑板上,做到有情况及时反馈,有问题及时整改,不留管理死角,并将检查情况纳入班级考核。

(四)把握规律,科学备考

教学是学校工作重中之重,成绩是学校的生命线,一切工作服务教学。为提高教学质量,激发教师教学热情,培养优良学风。我校教务处重点做好了以下四方面工作。

1、统筹安排,合理规划。在立足以往高考复习经验的基础上,我校制定了三个阶段的复习计划:第一阶段从__年9月初到__年3月过教材关,要求各备课组立足教材,重视基础,疏理知识,形成系统;第二阶段从__年3月20日至5月20日为专题强化以及模拟训练阶段,要求根据高考考查的重点、热点及学生第一阶段复习的弱点,收集信息,进行有针对性的真题热身训练;第三阶段从__年5月20日至6月1日为考前调整心态阶段,要求学生“自学为主,自我回顾,自我疏理,查漏补缺”。

为了给学生更多自主学习的空间,我校大胆改革,创新课程管理模式,优化课程结构。高三下学期语、数、英各门每周减少一节课,星期二、星期四下午只上一节课,其余三节课用来统一测试或由学生自己看书,自主做题,吸收消化知识,查找盲点,突破难点,构建知识体系,提高应试能力。班主任全程坐班,维持纪律,确保自习或测试效果。

2、强化备课组工作,加强集体备课,充分发挥集体的智慧和力量。各备课组老师复习统一进度,统一内容。活动能做到“四定”即定时间,定地点,定内容,定中心发言人;“五备”即备大纲,备教材,备学生,备教法,备学法;按不同层次班级调整难易度,成立中心命题组,把握重点,按要求命题,根据难易度加强试卷分析,找问题,促提高。同时,开展“推门听课”活动。学校领导不定期到高三年级班级,尤其是到那些考试成绩排名靠后、学生反映教学问题多的班级听课。一方面促进教师对接高考,改进教学方法,充实教学内容,克服教学难点,把握教学重点,提高课堂效率;另一方面鞭策学生学习,发现学生中存在的问题,及时加以指导,帮助其改正不足,促其迎难而上。

3、加强考试与反馈,提高学生的应试水平。本学年高三共组织了16次大型考试,第一学期6次,第二学期10次模拟考试,考试过程严把四关:一是选题质量关,有针对性地选择或编写符合我校实际的测试题;二是考试严密的组织关,实行打乱考场,由电脑随机编排座位的考试制度,严肃考风考纪;三是阅卷的及时关,考试结束后当天晚上试卷就要批改结束,准确统计数据;四是考试后的总结讲评关,根据学生答卷的情况,深入分析,引导学生举一反三,巩固提高。

4、端正思想,对症下药。精心开好“三会”,即教师大会、学生大会和家长会。本学年度我们召开5次家长会,__年2月27日召开高考百日誓师大会,__年3月份各班召开师生恳谈会,4月份召开高考前50天学生复习反思大会,5月份进行一次考前动员及考生心理辅导会。学校每月一次学生大会,及时总结成绩,指出不足,找准时间节点,给学生注入助推剂,同时通过大会表彰、颁发奖品、在学校宣传栏张贴文明学生照片和介绍身边的榜样等措施,按多元奖励模式奖励各类表现优异学生。每次大考前后,召开考前布置、考后成绩分析的教师大会,适时的对各轮复习提出明确要求,指导教师科学有效的进行复习迎考。学校拨出部分经费,让各班老师坐在一起,共同讨论班级情况,共商提高班级成绩之计策。此外,通过召开学生家长会,找寻家长与学生沟通的桥梁,挖掘家长教育资源,涤荡学生的感恩之心,形成家校教育合力。

5、捕捉信息,优化资源。加强校间的交流和合作,搜集高考信息。这一年来我们以“六校联谊”为平台,加强校际之间的交流,参加金太阳百所名校联考、六校联考、吉安市统考、南昌市统考,及时参加联考成绩分析会,找差距,制定弥补措施。根据复习迎考进程,适时安排高三教师外出教研,开拓视野,广泛搜集高考信息,学习先进教学和复习经验,并结合我校实际,认真筛选、分析、提炼、内化吸收。

二、存在的问题与思考

成绩固然值得欣喜,但问题不能回避。这一年,我们分析总结觉得以下工作需要改进:

1、理科尖子生分数不高。

今年高考我校理科尖子班高分不高,这是我校最大的遗憾,究其原因,我们分析认为主要存在这几方面,一是我们看好的尖子生考场上没有发挥应有水平,在备考复习中老师的指导水平还存在一定的差距。二是清华、北大在江西省招生指标有一部分给了自主招生和贫困县市。以今年为例,理科高考成绩没有进入全省前45名,是很难考入清华、北大。况且义务教育阶段教师对语文重视程度不够,不少学生甚至尖子生语文基础也很薄弱,写作水平不高,综合竞争能力不强。三是初中尖子班的培养模式值得商榷。我校今年的.理科县状元不是出自三中、四中培养的尖子生之中。我们希望由我校继续实施该类学生培养模式。

2、科学安排考试。

(1)控制考试节奏。考试作为检测学生知识掌握程度的重要手段,固不可少,但要根据学生的心理变化,及时调整考试节奏,把握考试密度。高三下学期从3月份就进入了考试密集期,其中3月份用于考试的时间就占去了11天,个别平行班级一轮复习还没有完全结束,就匆忙草率收场。4月份师生也沉于考试之中,频繁的考试,重复的检测,导致教师无法集中精力,抽出时间,查漏补缺,进行系统的专题复习归纳,部分学生产生厌考情绪,甚至逃避考试。

(2)抓实考风考纪。众所周知,在当今高科技时代,大型考试由于大多采用外地试卷,有的学生可从网上获取相关考试信息,甚至标准答案,而我校屏蔽仪没有更新换代,无法屏蔽部分智能手机,致使一小部分学生考试作弊,成绩虚假。这提醒我们在以后的考试中,学校要立足源头,多措并举,多管齐下,防患于未然:一是要求各班召开“诚信应考”的主题班会,引导学生摆正认识,争当文明学生;二是要求监考教师以高考标准严格要求自己,认真履行监考职责。三是考前进行“安检”,严格控制手机、存储器等物品带入考场。四是启动视频监控,密切关注考场动态;五是年级部派专人巡查,发现舞弊现象,及时通报,并给予舞弊者该科零分处理,情节严重者报学校政工处,严格按校纪校规处理。

(3)网上阅卷不能太多。我们也知道网上阅卷简易、快速、方便、省力,但是任课老师对本班学生考试中出现的问题,没有自己亲自批改纸质试卷那样了解得更清楚,建议以后除大型考试进行网上阅卷外,学校组织的一般考试尽量采用纸质批改,便于课任教师及时了解学生,及时查漏补缺。

(4)狠抓备课组建设。要进一步加强备课组活动,要发挥广大组员的积极性,讨论制定适宜的活动计划,狠抓活动的落实。要充分调动本组教师的主动性,要团结协作,形成合力。

三、__年高考备考的设想。

1、要加强对《考试大纲》、《考试说明》的研究,认真细致地制定符合学校实际的备考方案,立足于面向全体学生,立足于提高课堂教学质量,立足于发挥备课组成员团队的作用,要充分吸取以往高三教师的意见和建议,按照“积极稳妥,合理有序,逐步推进”的方针,切实提高备考的效率。

2、切实把夯实基础放在突出位置,切实保证模块过关,章节过关,第一阶段要重查漏补缺,第二阶段要重强化训练,第三阶段要重规律的梳理和方法的指导。

3、务必把课堂教学质量放在重中之重的位置,使课堂真正成为面向全体学生的课堂,成为强基础、抓规律、悟方法的课堂。

4、综合科目适度提前复习,尽早进入演练。时间就是效率,基础年级在稳打稳扎的基础上,要注意适度加快教学进程,提前进入总复习,这为高三有效复习赢得时间,争得主动。尤其是综合科目课程,不少学生分开考试成绩喜人,三科合卷就大跌眼镜,关键在于还不适应综合考试,这就要求综合科目的老师,要尽早进入复习,早日结束一轮复习,培养学生综合测试的能力。

5、必须抓好磨尖治拐工作,对能上一本、二本的临界生尤其是尖子班的高分学生,要有针对性地安排具体教师(可以是非本班任课教师),指定辅导场所,规定具体时间,有的放矢,查漏补缺,促使学生精益求精,全面提高。

经验需传承,教训需反思,不足需弥补,总结促提高。 “道是今朝花开早,料得来年花更香。”站在新的起点,我们全体干中人将一如既往,信心百倍,干劲十足,脚踏实地,创新教学,为新干中学美好的明天而努力奋斗。

[总结]经济发展工作回顾


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今年以来,xx市公安局充分发挥职能作用,聚焦市场主体需求和人民群众关切,创新便民利企各项举措,整治涉企执法突出问题,有效助企纾困、惠企暖民,全力助推xx市民营经济“两个健康”提升行动暨“一联三帮”保企稳业专项行动开展,努力为民营企业发展创造更加优质的法治环境。

出台便民利企举措,打好“创新牌”。今年x月份,市公安局在深入走访、广泛调研、充分征求意见的基础上,出台了《xx市公安机关深化“放管服”改革优化营商环境xx条措施》,努力为各类市场主体和人民群众提供更多便利服务,更大激发市场活力,增强发展内生动力。《xx条措施》是为全市企业和群众释放改革红利的又一有力举措,措施涵盖了优化服务、维护稳定、规范执法等方面,主要通过进一步优化办事流程、缩短办理时限、简化办证程序等措施为各类市场主体和人民群众提供便利服务。市委书记xx,市长xx,市委常委、常务副市长xx,市委常委、政法委书记xx分别作出批示,肯定这一做法。

推进“一门通办”改革,搭好“连心线”。今年x月份,市公安局成立了行政审批工作专班,在市行政服务中心设立公安行政审批综合服务区,入驻行政审批服务事项x类xxx项,是省辖市公安机关入驻同级政务大厅事项最多的地市,打造了公安窗口“全业务”进驻服务模式。按照“简单事立即办、复杂事限时办、特殊事紧急办”的思路,全力改造业务流程,大力减环节、减流程、减前置,缩减事项办理时限,加快企业、群众办事速度。从设立到目前,市公安局行政审批综合服务区xx个窗口共办件xx.x万件,日均办件xxxx件。另外,自x月x日起,我市通过政府购买服务方式,为全市范围内新开办企业免费刻制发放首套四枚公章,在市行

政服务中心设置了专门窗口,企业在完成设立的同时,刻章信息同步推送到刻章企业进行刻制,实现了印章“零材料申请”、即刻即领,“照章”同步发放,有效简化企业开办流程。截至目前,全市共为新开办企业免费刻制公章xxxx套,累计为企业节约费用xxx.x万余元。

努力打造“三个环境”,画好“新蓝图”。市公安局将进一步强化措施,助力全市民营经济高质量发展。努力打造更加优质高效的服务环境。进一步深化“放管服”改革,在公安政务事项“一门通办”基础上,推进户政业务“全城通办”。实行城镇落户“零门槛”,为企业人员申办身份证、居住证提供便利,为紧急出国(境)参加商务活动的企业人员开辟绿色通道、提供即时加急办证服务。努力打造更加安全稳定的治安环境。对企业及其经营者受到侵害的报警求助,第一时间处警;对给企业造成重大损失或重大危害的案件实行专案专办;依法严厉打击因经济纠纷引发的暴力讨债、非法拘禁、敲诈勒索、等违法犯罪;加强企业法律风险防范提醒,xx小时接受企业和群众举报、投诉和报案,并提供法律咨询服务。努力打造更加公平公正的法治环境。依法慎重采取查封、扣押、冻结措施,最大限度减少对企业生产经营的影响。对涉嫌犯罪的企业经营管理人员、技术业务骨干、外籍高层次人才,依法慎重采取拘留、逮捕等刑事强制措施;对已经采取强制措施的企业经营者,在企业遇有重大经营决策时,在不妨碍侦查活动的情况下,可以在公安机关的监督下,进行一定的经营管理行为。

[总结]高中课改工作回顾


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打造高效课堂北京市高中课程改革20xx年启动,我校紧紧抓住课程改革的契机,以课程为基础,以课堂为载体,全面高度推进课程改革。

一、改进管理机制,推进课程改革。177中学的高中生源是东城区一录到底的学生,有相当多的学生厌学,这些学生的初中基础知识非常薄弱,接受高中新课程非常困难,课程改革要取得切实进展单一靠抓教学肯定是不能提高成绩的,也是与课改精神相悖的,课改重视的是学生全面的发展、自主的发展和综合素质的提高。我们清楚地认识到学校只有改进管理才能推进课程改革。为此,我们打通了教育、教学、教务、总务四大块,使四者紧密结合。教育为教学保驾护航;教务、总务科学地为教学提供更丰富的服务平台。教研组长、年级组长、班主任、任课教师以及全校的所有教职员工的职责都有了相应的变化,每一个工作者都是学生综合素质提高的推进者,各部门的一切工作都是为了学生的成长服务,各部门相互协调为教学提供了强有力的支撑。

二、强化校本研训,加强学习型组织建设,增强教师课改实施力。课程改革需要理念先进、专业水平高的教师群体作为实施者和推进者,校本教研是教师改变教育思想、提高教师专业水平的重要途径。20xx年北京进入高中课程改革,我校便把校本教研放在突出重要的位置上,老师们通过校本教研,转变了陈旧的教育观念,建立了课改新理念。在校本教研中,我校通过各级培训,使老师们在教学观上树立了学生是教学的主体、教师是主导的思想理念。老师们在教学中自觉组织学生进行有目的、有计划的有效学习活动,在实践中重视学生独立性、创新精神、创新能力的培养;在人才质量观上,注重素质教育,老师们树立了融知识传授、能力培养和素质教育为一体的全方位育人的思想观念。三年来,我校以课堂实效为主题,以打造高效课堂为目标开展校本教研及校本培训。我们通过主题报告、经验交流、专家指导、教研组研讨、青年教师培训、主题校级公开课、质量分析诊断会等等多种教研模式加以引领,促进教师业务水平的提高。“优化课堂教学方式,提高课堂教学实效性”、“学生是学习的主体”、“新课程背景下提高课堂教学有效性的实践研究”……一系列的教研活动助推了教师课改实施能力;以“有效精彩,确保课堂质量”为主题的青年教师评优课活动,以“课堂有效性的探索--来自课堂的实践与思考”为主题的中年教师评优课活动……教师们相互听课,相互学习,相互借鉴,加强反思,老师们认识到高效课堂是学校发展的内涵,是课程改革的最终目标。教师们深深领悟到自己要通过有效备课、有效上课、有效辅导、有效批改、有效考试不断提高教学质量。除校本培训、校本教研之外,我们还注重学习型组织建设,使之制度化,快速提升教师的课程改革能力。善于不断学习是学习型组织的基本特征,根据学校学习制度,每学期学校要求每位教师完成至少五千字的有关课程改革的读书笔记。每学期的读书活动都有检查、有评比、有奖励。多年来,学校管理者全面掌握每位教师参与学习活动的情况,通过严格的管理,确保学习实效,确保业务提高。读书学习已化为教职工自觉的行动,教师们学以致用,学用结合,快速提升了教学水平。

三、模块教学科学化,聚焦课堂改革,打造高效课堂。我校课堂教学主思路:大力倡导启发式教学和探究式学习,“以学定教”,促进教师教学行为和学生学习方式的根本转变,突出课堂教学的实效性和开放性,积极打造高效课堂。在高中的模块教学中,教师们根据学生的现有知识结构与认知水平,采用适合于我校学生特点的教学方法开展教学,稳中求进。在教学内容上我们不追求讲多、讲深,而是讲浅、讲精。在深挖教材的基础上,科学地选择了“低起点,小步走,勤反馈,多指导,抓基础,重落实”的教学方法。为转变学生的厌学情绪,教师们科学选择教学策略,教学方法多种多样;从生活中精选学生感兴趣的课程资源,让学生摸得着、够得到,激发学生学习的愿望;重视三维目标的达成,加强德育渗透,各学科教师特别注重学习方法的指导,培养学生主动的获取知识、掌握知识的能力;科学地运用鼓励性、多元化的过程评价方法评价学生。我校以“聚焦课堂,提高课堂有效性”为研究课题推动模块教学。通过实践、研讨等校本教研活动,避免了情境创设的低效化、课堂提问的无效化、合作探究的形式化、课堂评价的泛滥化。我校要求教师在细致、规范的教学基础上寻求有效教学。课堂上学生是主体,教师是主导,训练是主线。老师们精心实施科学的、符合学生的教学策略,课堂上注重反馈与落实,老师尽量精讲、少讲,讲课时间控制在25分钟之内,其余时间加强知识点的落实,切实提高课堂实效。

四、规范三级课程体系,整合补充校本课程。我校坚持国家、地方、校本三级课程协调发展的原则,强化课程管理,正确处理校本课程与国家课程和地方课程的关系,保持三者之间的连续性与均衡性,确保课程目标的一致性,确保国家课程、地方课程和校本课程的协调发展。我校以课程资源建设为突破口,丰富高中校本课程资源库。挖掘教师潜力,调动教师参与课程资源建设的积极性。学校把能否开设选修课、研究性学习、校本课程作为教师业务考核、晋级、奖励的一个必要条件。在深度调研我校学生需求的基础上,我校经过一段时间的探索和实践,已经积累了较为丰富的课程资源,我校高中的《心理健康》、《礼仪》、《职业生涯》等已成为固定的、具有一定特色的校本课程,这些课程深受学生欢迎。通过申报、批准、实施、评价这一完整的实施过程,初步形成了我校的课程体系。在校本课程实施过程中,注重规范性,克服随意性,开设校本课程的教师按着要求撰写校本课程纲要,规范教案、规范上课,有学生考勤记录,有学生作业成绩,有期末考核成绩,学校专人组织进行校本课程的检查考核。学生们通过校本课程的学习,非富了学习内容,提升了素质。

五、以校为本,突出特色,开展研究性学习。我校认真开展并落实“研究性学习”课程。为开展好研究性学习,我们以校为本、突出特色。我校是一所普通校,多年来一直受到生源问题的困扰,学生少--高中每年级平均五六十人,每班二十多个学生;成绩差--高一学生入学分数220分;受学校办学规模的限制,教师人数少,跨年级兼课教师多,教师教学负担重。面对现实,学校实施研究性学习必须因地制宜、因人而异、因现存条件而决定,教师的组织指导也因地点、学生、问题的不同而千变万化,为了使研究性学习在我校能得到有效的开展,我们充分挖掘各种资源,采取“一师多题”“多组一题”的方式开展研究性学习,并把实施方案重点放在课程的开发启动计划、教学组织模式和教师工作考核和学生学习评价等方面。多年来,我校推进研究性学习措施有力、效果良好。我校通过理论与实践相结合的方式,培训了一批具备新课程理念和掌握研究性学习指导方法的教师队伍,也在研究性学习这门课程的教学组织、课程管理和教学评价等方面建立了有效管理制度。我们每学年召开教师培训会和学生培训会,学校的研究性学习有计划、有总结。开课教师认真研究开发方案,并按课表认真组织学生研究。我们采取“走出去,请进来”的办法,多次组织教师外出学习,准确领会新课程理念,提高实施课程的主动性和有效性;外请专家、学者为师生作专题报告、辅导;聘请兼职教师开发课题;与其他学校联合选题等措施,充分利用各方面资源。几年来,我校开设了《品红楼》、《调查保险公司养老保险金及分红方法》,《中西方文化对比》、《化学实验研究》、《古代文学赏析》、《生活中的化学》等等研究性学习课题深受学生喜爱。通过研究性学习,我们合理运用导学目标,增强了学生参与意识;着力学法指导,提高了学生发现问题、探究问题、解决问题的能力以及收集、分析、利用信息的能力和合作能力。

六、教学质量监控精细化,实施全程管理。教学质量监控一直是我校的重点工作之一。学校领导深入课堂,实行进班听课制度。注重对常态课的研究和分析,认真落实薄弱学科和教师的跟踪反馈制度。听课能够做到有针对性和指导性,听课后进行及时评课,并与授课教师进行交流。我校注重对期中、期末考试、一模、二模、月考进行及时、有效的监测、诊断和反馈,让老师们从多角度、多方位掌握整体班级的教学状况,及时了解和分析自己的不足,以改进教学策略,提高教学质量。学校还十分重视教师的作业批改情况,要求老师做到作业要全批全改,重点题详批细改,个别生面批面改。学校定期进行抽查,对态度认真、批改细致的老师进行表扬,并在全体会上予以展出。期中、期末组织教案检查,并要求教研组长进行详细的记录,将优秀教案收集整理,出版“优秀教案集”。坚持每学期召开学生座谈会,了解教师教学情况;组织全体学生开展评教活动,将生评、自评、互评、校评有机结合,评价结果及时向老师反馈。抽查班日志,及时了解教师教学情况。全程质量监控,带来了教学质量的稳步提高,以20xx学年为例:初三学生全部合格毕业,升入高一级学校学习,高三学生顺利完成高考,5人考入本科,文理科上线率为88。7%,圆满完成教学任务。

七、各级考试层次化,关注每个学生。我校学生学习基础薄弱,学习能力不强,根据我校学生实际,对于三个层级考试(模块考试、会考、高考),我们突出了不同级别考试的特点,重视学生发展指导。利用模块教学与模块考试回归课本,夯实基础。为提升学生素质和发展打下基础。我们关注每个学生,不让一个学生在模块考试中掉队,我们抓课堂、抓作业、抓考勤,重态度、重思想、重习惯。评价模式建立起了多元的评价体系,卷面成绩不作为评价的唯一标准,而是以学生的学习过程表现为依据。会考任务对于我们学校来说非常重要,我校分别召开学生会、教师会、家长会,形成合力推进会考。为迎接会考,我们将学生分出分层次,有针对性地加强辅导,特别是对于学习基础薄弱的学生实行导师制,手把手的教,一对一的盯。针对高三年级的特殊性,我们为每个学生中学阶段的最后发展目标负责,抓好临界点,减少尾部生,打好整体仗。学校多次开行政会、年级会进行研究,想办法、找对策,力争提高尾部生的成绩。认真抓好高三毕业年级每个学生的思想教育工作,注重每个学生的心理输导。捕捉每个学生的闪光点,挖掘他们的内在潜质。建立有效的家校联系制度,密切配合,相互支持,帮助家长了解学校中心工作,了解学校的有关要求,了解学生的在校情况以及学生在校的综合位势,帮助家长更客观地分析孩子并指导孩子制定成长目标,通过和谐家校关系的建立,形成教育合力,促进为学生的健康发展。

八、实施多元性、过程性评价,促进师生发展。在传统的师生评价中,被评价者在评价中处于被动地位,其自尊心、自信心往往得不到很好地保护,主观能动性也得不到很好地发挥。我校适应新课改,努力构建对学生、教师的评价机制,经过几年的努力,多元性、过程性的评价体系已逐步建立。课改之初,我校就编制了《学生成长记录袋》,开展学生综合素质评价研究,对学生评价做了有益的探索;在模块学分认定中重视并体现学生的过程性评价;课堂上对学生的评价也有了较大的变化,注重学生非智力因素的体现,以尽可能的让每个学生都在积极的状态中得到发展。每学期期末我校通过学生自评、同伴互评、家长评价、班主任与任课教师评价实现对学生的多元评价。通过多元的、过程性评价,各评价者不仅能从不同的视角发现问题,反馈信息,而且各评价者均能从中受益。评价者与被评价者之间成了一种互动的过程。

对于教师,我校将“教师业务档案袋”变为“教师专业成长记录袋”,评价的内容逐步改变,重视教师的教学过程,重视教师的教学行为变化,重视教师个性的张扬和教学艺术的提高。

总之,新的评价是在努力弥补传统教学评价不足的基础上确立的更具人文性、发展性的教学评价,将形成性评价和终结性评价方式有机结合,既关注结果,又关注过程,是一个需要不断总结、不断完善的能促进学生和教师主动发展的全面的评价体系。

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